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        本報訊（記者田燕）“比賽不僅要在規定時間內完成并且最主要的是要看質量。”支持人說。隨著陣陣的歡呼聲和笑聲，華景物業組織的崗位技能比賽拉開了帷幕。

        9月14日，華景物業公司在蘇杭明珠小區廣場組織了2013年度崗位技能比賽。據現場支持人熊副總經理介紹，此次活動考核項目主要內容涵蓋了：項目團隊服務形象展示、客服組辦理入住、裝修手續規定規范、秩序維護技能展示及突發事件應急處理、保潔技能實操展示、綠化園藝、工程技能實操等六大項。目的是通過員工的自我展示，能夠促進團隊間相互學習、交流及找出自身的不足改進工作方法，也想通過類似的活動，創造一種好的學習氛圍。

        比賽不僅設定了場景模擬而且還設定了隨機抽題考核。華景物業總經理李鳳香表示，公司的發展注入了“新鮮的血液”。但是華景物業更像是一個大家庭，不希望任何一個人掉隊。通過此次比賽，希望各崗位員工從思想和觀念上能夠認識到所在崗位的重要性，在提高綜合素質及技能的同時，為業主提供高標準、高水平的服務。