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2014年是華景物業發展重要的一年，公司吸納了一批新員工，為了使這些新入職的員工能夠更好的了解公司，適應本崗位的工作，早日融入華景這個大家庭。2014年2月15日，在人力資源部的組織下對新入職的63名員工進行了培訓，由華景物業總經理李鳳香、品質管理部部長董浩玲、人資部主管張玉，分別從企業文化、企業經營管理模式及發展遠景、2014年經營任務、行為規范禮儀禮貌、人事考勤、績效考核、崗位職責等知識對新員工進行了逐一講解。講解中新員工認真做筆記，不僅對自己的工作有了初步認識，更使他們對自己未來的發展和前景充滿了信心，培訓課程結束后，人資部對新員工進行了轉正考核試卷筆試問答，成績基本合格。

下午由安全管理部副部長李軍帶領新員工進行了現場隊形隊列的演練，著重規范了我們新員工尤其是保安人員的儀容儀表及行為舉止。

此次培訓，不僅提升了物業公司品牌形象及統一服務標準，同時也增強了新員工對本崗位的崗位職責認識、操作技能和服務理念，也對物業今后在員工綜合素質管理整體提高的基礎上能夠有效實現健康、平穩可持續的發展！